El liderazgo efectivo no se basa en títulos, sino en acciones. Los líderes que inspiran a sus equipos son aquellos que predican con el ejemplo, asumiendo responsabilidades y mostrando coherencia entre lo que dicen y lo que hacen. Este tipo de liderazgo genera confianza y lealtad, elementos esenciales para enfrentar retos complejos.
Además, liderar con el ejemplo fomenta una cultura de integridad y compromiso dentro de la organización. Los equipos no siguen órdenes, siguen personas que consideran auténticas y confiables.
Tip extra: revisa si tu equipo ve en ti a alguien que cumple lo que promete; la credibilidad es tu mayor activo.
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